Los enfermeros no van a Cataluña

En España, salen cada año centenares de nuevas enfermeras-os; los cuáles, como tantos otros profesionales , se ven obligados a aceptar contratos de corta, muy corta duración en muchas ocasiones; inestabilidad , algo tan común en tantos jóvenes con buena preparación, muy buena en muchos casos y desde luego que lo es entre estos profesionales. Por ello, son sumamente valorados , más que aquí en ocasiones, fuera de España; y reclamados por países que, sabiendo eso, junto a la falta de profesionales en esos países, hacen que la demanda de enfermeros sea notable. Y de nuestro país salen cada año bastantes jóvenes; en Inglaterra , Francia, Italia, encuentran mucho mejor futuro que aquí. El sueldo, es bastante más alto, también el nivel de vida y los gastos, pero compensa. Tienen en muchos casos posibilidad de aprender un idioma, puesto que además de estar trabajando ,reciben ayuda para aprenderlo; también en casos, reciben ayuda para la vivienda y , en general son unos contratos de larga duración los que encuentran, así que todo esto, anima a muchos de ellos a buscar una mejor situación , muy distinta a la que se les ofrece aquí.

 En Barcelona, han debido cerrar algún área asistencial por falta de ellos, y más ahora de cara al verano, pensando en las sustituciones para las vacaciones. Lo cuál es comprensible,ya que, se ofrecen cortos contratos, pero además se impone la necesidad de saber catalán. Y ésto está reducido a muy pocos ciudadanos del país, sólo a los de esa comunidad y no demasiado más, Valencia y Baleares si acaso. Y, estos jóvenes, obviamente, prefieren un largo y más seguro contrato en el extranjero, a uno muy distinto, con un requerimiento, que no es sino algo muy poco positivo. Aprender inglés , francés ,es una cosa, pero aprender catalán, para tener que estar cuatro dias trabajando,con unos pésimos contratos, no tiene demasiada lógica, ni interés

 Para mí, es lamentable que se den esos requerimientos. Cataluña, cierra puertas a muchos profesionales, y ésto redunda en pérdida de calidad . Se queda limitada esta sociedad, vetando a aquellos que no hablan su idioma, aunque sean buenos profesionales. Deberían valorar muchas cosas, realmente, no sólo su idioma. Que otros paises reclamen y reciban con brazos abiertos a nuestros profesionales, facilitándo su vida laboral, mientras que aquí sea tan limitada, y en algunos lugares además por motivos idiomáticos aún compartiendo otro , es tirar piedras a su tejado . Y, ya están empezando a notarlo.

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 PUBLICADO POR ,(cómo),LUZ DE GAS EN 00:29